Подробное описание вакансии

Обязанности

Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов. Заполнение и хранение трудовых книжек (бумажных и электронных). Ведение личных дел сотрудников и карточек Т-2. Оформление отпусков, больничных листов, командировок. Ведение воинского учета (для военнообязанных). Составление и контроль графиков отпусков. Разработка и актуализация штатного расписания, локальных нормативных актов (ЛНА). Сдача отчетности в Социальный фонд (СФР), статистику, службу занятости. Организация адаптации новых сотрудников. Консультирование сотрудников и руководства по вопросам трудового права. Участие в аттестации персонала охрана труда

Требования к соискателю

исполнительность, аккуратность, коммуникабельность, умение работать в команде, дисциплина.