Подробное описание вакансии

Обязанности

осуществление планово-экономической деятельности учреждения, направленной на повышение эффективности и рентабельности деятельности учреждения, качества предоставляемых услуг,Рассчитывает штатную численность . Формирует штатное расписание, распределение функций и установленной системы оплаты труда. Осуществляет контроль расходованием фонда заработной платы, применения тарифных ставок окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; анализирует и составляет установленную отчетность.

Требования к соискателю

высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника по труду I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.