Подробное описание вакансии

Обязанности

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: оформление, учет, хранение и архивирование документов (штат 6 единиц). Организация и контроль мероприятий по охране труда. Ведение и актуализация воинского учета сотрудников. Участие в развитии корпоративных коммуникаций: ведение и наполнение социальных сетей организации. Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и внутренних регламентов. Взаимодействие с государственными органами по вопросам кадров и охраны труда.

Требования к соискателю

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание трудового законодательства РФ и нормативных актов по охране труда. Навыки ведения воинского учета. Уверенное владение ПК, опыт работы с электронными базами данных. Грамотная письменная и устная речь. Ответственность, внимательность к деталям, умение работать с большим объемом информации. Готовность осваивать новые задачи, в том числе в сфере коммуникаций и социальных сетей.