Подробное описание вакансии

Обязанности

Ведение штатного расписания. Построение организационной структуры. Расчет и администрирование премиальных выплат (ежемесячных, квартальных, годовых) на основе KPI, подготовка приказов на премирование. Аналитическая отчетность по ФОТ и расходам на персонал (включая детализацию по подразделениям, категориям сотрудников и др.). Сопровождение программы ДМС Подготовка и сдача сведений о численности и оплате труда работников и другим вопросам в Росстат, отчетности в СФР. Участие в формировании фонда оплаты труда.

Требования к соискателю

Уверенное знание 1C, Excel, Word; Умение работать в режиме многозадачности и сжатых сроков исполнения, самоорганизация и оптимальное использование времени. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, обучаемость, пунктуальность.