Подробное описание вакансии

Обязанности

Обязанности: осуществление операций по оформлению приема, перевода и увольнения персонала в точном соответствии с ТК РФ; ведение, учет и обеспечение сохранности трудовых книжек и вкладышей к ним, подсчет страхового стажа, предоставление справок о трудовой деятельности; ведение учета предоставления отпусков, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков, оформление документов для назначения пенсий; подготовка документов для награждения сотрудников ведомственными, государственными и корпоративными наградами (почётные грамоты, благодарности, присвоение званий); ведение отчетности, подготовка документов на хранение в архив. Условия работы: трудоустройство согласно ТК РФ (полный соцпакет); режим работы: пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00; оплата труда: от 50 000 до 57 000 руб.; обед по льготной стоимости питания в буфете для персонала; действует программа лояльности: ежегодный бесплатный медицинский осмотр в Курортной поликлинике, скидки на медицинские услуги для сотрудников, компенсация стоматологических услуг, надбавка за непрерывный стаж работы.

Требования к соискателю

Требования к кандидату: образование высшее; опыт работы в кадровой службе от 3-5 лет; опыт работы в 1С "Зарплата и управление персоналом"; профессиональные навыки: знание основ делопроизводства, дисциплинированность.