Подробное описание вакансии

Обязанности

ведение кадрового делопроизводства; сдача установленной отчетности; составление графиков отпусков и графиков работы; выдача справочной информации по запросам.

Требования к соискателю

опыт работы с полным циклом кадрового делопроизводства от 100 чел.; опыт работы в программе 1С:ЗУП; опыт оформления трудовых отношений и ведения кадрового делопроизводства по категориям: инвалиды, иностранные граждане, работа с вредными условиями труда; опыт сдачи отчетности в СФР,ЦЗН, ВК, ФМС, Служба государственной статистики; опыт работы с графиками отпусков, графиками работы, штатным расписанием, локальными актами организации; коммуникабельность, доброжелательность, ответственность.