Расчет нормативной̆ численности персонала; составление и оптимизация штатного расписания; составление, согласование, контроль исполнения бюджета фонда оплаты труда; анализ бюджета фонда оплаты труда; расчет заработной̆ платы, премий, бонусов, надбавок, компенсаций и других мотивационных выплат.
Владение офисными программами. Знания трудового кодекса и нормирования труда.

Лучший поиск работы
BestTrud - Лучший поиск работы с абсолютно бесплатными сервисами по размещению и просмотров вакансии.