Подробное описание вакансии

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнения, составление графика отпусков, учет и контроль предоставления отпусков работникам, учет электронных листков временной нетрудоспособности; Выдача справок, о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников филиала; Ведение и хранение трудовых книжек; Сдача отчетов ЕФС-1, СЗВ-стаж, П-4 (НЗ), ЦНЗ, Работа в России; Размещение вакансий и сдача отчетности о рабочих местах для трудоустройства инвалидов, на интерактивном портале Службы занятости населения Смоленской области и сайте Работа в России); Воинский учет; Ведение кадрового учета по иностранным гражданам (ИГ); Ведение личных дел; Отправка корреспонденции.

Требования к соискателю

Опыт работы в данной должности; Знание трудового законодательства; Опыт работы с 1С и другими программами кадрового учета; Опыт ведения воинского учета и ИГ; Высшее образование.