Изучать эффективность существующих нормативов и тарифов оплаты труда, разрабатывать предложения по повышению производительности и качества труда всех категорий работников, выполнять расчеты по определению эффективности мероприятий, направленных на совершенствование оплаты и стимулирования труда. Осуществлять работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования. Разрабатывать проекты перспективных и годовых планов по труду и заработной плате филиала, планов повышения производительности труда и совершенствования его организации.
Стрессоустойчивость, умение работать с людьми, исполнительность

Лучший поиск работы
BestTrud - Лучший поиск работы с абсолютно бесплатными сервисами по размещению и просмотров вакансии.