Подробное описание вакансии

Обязанности

- Установка и эксплуатационное обслуживание электросчетчиков в электроустановках напряжением до 1000 В. - Проверка схем учета энергии, выполняемого прямоточными счетчиками, включенными через измерительные трансформаторы тока и напряжения, по образцовому счетчику или с применением лабораторных ваттметров. - Определение годности измерительных трансформаторов, электросчетчиков и их замена. - Определение расчетных коэффициентов в схемах учета, выполненных с измерительными трансформаторами. - Отключение и включение электросчетчиков.

Требования к соискателю

- Профессиональное обучение -программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации в области обслуживания приборов учета электроэнергии. - Квалификационная группа по электробезопасности не ниже III. Гарантии и компенсации: - Официальное трудоустройство по ТК РФ, соблюдение норм трудового права; - График работы 5/2 с 08.00-17.00 пт.с 08.00-15.45; обед с 12.00-12.45; - Добровольное медицинское страхование (ДМС) (включая стоматологическое обеспечение) за счет средств компании, страхование от несчастных случаев на производстве; - Дополнительные выплаты к заработной плате: ежегодная стимулирующая выплата к отпуску, выплаты по коллективному договору (в связи со значимыми жизненными событиями), персональные надбавки и иные выплаты стимулирующего характера: за выслугу лет, наставничество, выплаты при награждении; - Работнику предоставляется спецодежда и средства индивидуальной защиты; Условия: - Официальное трудоустройство о ТК РФ, соблюдение норм трудового права; - График работы 5/2 с 08.00-17.00 пт.с 08.00-15.45; обед с 12.00 12.45; - Добровольное медицинское страхование (ДМС) (включая стоматологическое обеспечение) за счет средств компании страхование от несчастных случаев на производстве; - Дополнительные выплаты к заработной плате: ежегодная стимулирующая выплата к отпуску, выплаты по коллективному договору (в связи о значимыми жизненными событиями), персональные надбавки и иные выплаты стимулирующего характера; - Работнику предоставляется спецодежда и средства индивидуальной защиты; - Есть возможность предоставления отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации; - Возможность карьерного роста; - Возможность обучения, повышения квалификации (при наличии первичного образования, указанного в требованиях), согласно предварительно составленного плана, средствами работодателя.