Подробное описание вакансии

Обязанности

Набор на обучение по дополнительной общеразвивающей программе. Отбор для обучения по дополнительной предпрофессиональной программе (как правило, работа в составе комиссии). Организация, в том числе стимулирование и мотивация, деятельности и общения обучающихся на учебных занятиях. Консультирование обучающихся и их родителей (законных представителей) по вопросам профессиональной ориентации и самоопределения (для преподавания по дополнительным предпрофессиональным программам). Текущий контроль, помощь обучающимся в коррекции деятельности и поведения на занятиях. Разработка мероприятий по модернизации оснащения учебного помещения (кабинета, лаборатории), формирование его предметно-пространственной среды, обеспечивающей освоение образовательной программы. Планирование подготовки досуговых мероприятий. Организация подготовки и проведение досуговых мероприятий. Готовить информационные материалы о возможностях и содержании дополнительной общеобразовательной программы и представлять их при проведении мероприятий по привлечению обучающихся. Понимать мотивы поведения, образовательные потребности и запросы обучающихся и их родителей (законных представителей). Набирать и комплектовать группы обучающихся с учетом специфики реализуемых дополнительных общеобразовательных программ осваиваемой области деятельности, индивидуальных и возрастных характеристик обучающихся. Диагностировать предрасположенность (задатки) обучающихся к освоению выбранного вида IT-компетенций; отбирать лиц, имеющих необходимые для освоения соответствующей дополнительной предпрофессиональной программы данные и творческие способности в области IT-компетенций (для обучения по дополнительным предпрофессиональным программам).

Требования к соискателю

Имеется социальный пакет: - наличие общежития за счет предприятия - диспантаризация -помещение для приема пищи -отпуск за выслугу лет -доплата к окладу за выслугу лет-5 лет-5%, 10лет-10% -Премии молордым специалистам сразу 15% добавки к окладу на протяжении 3-х лет.