Подробное описание вакансии

Обязанности

1. Должностные обязанности. Ведущий методист выполняет следующие обязанности: 3.1. Анализирует состояние библиотечного дела муниципального образования и разрабатывает предложения по его развитию. 3.2. Принимает участие в сборе, анализе, обработке, хранение и предоставление статистической и содержательной информации о состоянии библиотечного дела муниципального образования. 3.3. Изучает передовой библиотечный опыт, содействует внедрению в библиотеках муниципального образования. 3.4. Выезжает в сельские библиотеки. Оказывает консультативную и практическую помощь библиотекарям муниципального образования в планировании деятельности, разработке программного, издательского и иного обеспечения деятельности, определении содержания, форм, методов и средств работы. 3.5. Принимает участие в подготовке к изданию методических и информационных материалов. 3.6. Принимает участие в мероприятиях по повышению квалификации и переподготовке библиотекарей муниципального образования. 3.7. Участвует в РR компаниях библиотеки (рекламные, имиджевые); в конкурсах, в организации и проведении массовых мероприятий: Библионочь, Диктанты, Дни, недели, декады, конференции, чтения и другие. 3.8. Принимает участие в обучении молодых специалистов, специалистов, не имеющих профессионального образования. 3.9. Принимает участие в оформлении методического кабинета. 3.10. Принимает участие с целью повышения профессионального и образовательного уровня в областных курсах повышения квалификации, областных и районных семинарах, творческих лабораториях. 3.11.Организует проведение изучения читательских интересов и определение удовлетворенности пользователей работой библиотеки. Ведущий методист участвует в разработке и реализации стратегии присутствия МКУК ОМЦБС в социальных сетях и работу над сайтом; а) создание, ведение и развитие сообществ и групп на сайте и в социальных сетях; б) поиск, создание и размещение контента (текстов, фото, видео, аудио) на сайте и в группах и сообществах;

Требования к соискателю

Применять средства коммуникации для передачи поручений руководителя и сотрудников организации Применять современные средства сбора, обработки и передачи информации Оценивать результаты в рамках поставленных задач Осуществлять контроль исполнения поручений руководителя сотрудниками