Подробное описание вакансии

 В компанию предоставляющую услуги аутсорсинга сетевым магазинам требуется менеджер по подбору персонала.

 

Обязанности:

• Массовый подбор персонала (комплектовщик,

• Работа с интернет-площадками, соц сети, поиск альтернативных

• Консультация соискателей об условиях работы


• Публикация вакансий в интернете, Сми


• Проведение первичных собеседований с кандидатами


• Анкетирование кандидатов


• Ведение отчетности по проведённой работе


• Ведение базы данных кандидатов


• Своевременное закрытие свободных вакансий в компании

• Опыт работы в сфере массового набора желателен, подойдет

• Грамотно поставленная устная и письменная речь


• Высокая работоспособность


• Умение работать в режиме многозадачности


• Уверенный пользователь Пк


• Ответственность


• Желание расти и развиваться


• Способность находить компромиссное решение, гибкость, умение

• Оформление по Тк Рф


• Корпоративная сотовая связь


• Выплата заработной платы 2 раза в месяц


• График работы 5/2 с 09:00 до 17:30


• Заработная плата: оклад плюс Kpi


• Очень хороший дружелюбный коллектив, лояльное руководство;


• Офис в пешей доступности от метро, рядом расположены

Требуется менеджер по подбору персонала

Рекрутер, эйчар, эйчер менеджер, hr-менеджер, hr specialist, hr-coordinator, специалист по управлению персоналом, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, менеджер по персоналу

Требования к соискателю

образование: любое
опыт работы: Менее года