Разрабатывает локально-нормативные акты и должностные инструкции для работников своего отдела. Осуществляет методическое руководство и координацию деятельности работников отдела. Проводит систематический анализ кадровой работы в Учреждении, разрабатывает предложения по ее улучшению. Обеспечивает правильную эксплуатацию и сохранность имущества. Содействует проведению инвентаризации имущества. Способствует развитию материально-технической базы Учреждения. Определяет потребность в закупке товаров, работ, услуг отдела.
Высшее образование

Лучший поиск работы
BestTrud - Лучший поиск работы с абсолютно бесплатными сервисами по размещению и просмотров вакансии.