Вести учёт личного состава организации и её подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Оформлять приём, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя. Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.
исполнительность

Лучший поиск работы
BestTrud - Лучший поиск работы с абсолютно бесплатными сервисами по размещению и просмотров вакансии.