Подробное описание вакансии

Обязанности

аудит кадровых процессов, их совершенствование и оптимизация; разработка проектов должностных инструкций и локально-нормативных актов; контроль за формированием и согласованием графика отпусков; составление и актуализация технических заданий по автоматизации бизнес-процессов, участие в их реализации; составление и своевременная сдача отчетности (ВПО-1, 1-Т проф, Мониторинг, 3-Информ и др.); подготовка кадровых данных по запросам; подготовка официальных ответов, пояснений и предоставление информации по запросам контролирующих органов; разработка инструкций, регламентов, правил для внутреннего исполнения; консультирование работников по вопросам применения ТК; выполнение специальных поручений руководителя.

Требования к соискателю

высшее образование; знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства; опыт ведения кадрового учета в программе 1С ЗУП; опыт работы с базами данных; ответственность и исполнительность; коммуникабельность; готовность работах в двух локациях: ст.м. Горьковская, Кронверкский 49 и ст.м. Чернышевская, ул. Чайковского 11/2.