Подробное описание вакансии

Обязанности

1.1. Взаимодействие с территориальными подразделениями правоохранительных органов, органов ФСБ, МЧС, другими службами экстренного реагирования в штатном режиме и в условиях чрезвычайных ситуаций, управлением социальной защиты населения, общественными формированиями, другими органами и организациями, находящимися на территории муниципального образования, по вопросам пожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям, антитеррористической защищённости, охраны объектов и иным мерам безопасности (далее по безопасности). 1.2. Организация работы по вопросам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям, антитеррористической защищённости, ведение текущей и отчетной документации. 1.3. Организация работы и контроль за выполнением решений Комиссии администрации Краснодарского края по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и обеспечению безопасности. 1.4. Анализ состояния безопасности объекта (зданий, сооружений, помещений, складов, наружной установки, территорий и пр.). 1.5. Организация и контроль за осуществлением деятельности по обеспечению безопасности объекта в условиях круглосуточного проживания воспитанников. 1.6. Организация работы и контроль за исправным техническим состоянием средств пожарной автоматики и пожаротушения, систем противопожарного водоснабжения, установок оповещения, тревожной кнопки. При выявлении неисправностей необходимо незамедлительно докладывать директору учреждения и организации, ответственной за техническое состояние этих систем.

Требования к соискателю

Вакансия временная, на период отсутствия основного работника. На должность заместителя директора по пожарной безопасности назначается лицо, имеющее высшее образование бакалавриат (при наличии бакалавриата по направлению Социальная работа дополнительное профессиональное образование в области управления организацией или управления персоналом, при наличии бакалавриата по направлениям Менеджмент или Государственное и муниципальное управление дополнительное профессиональное образование в области социальной работы) или высшее образование бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области управления и в области социальной работы или высшее образование магистратура или специалитет или высшее образование магистратура или специалитет (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области социальной работы и стаж работы не менее двух лет на руководящей должности в системе социальной защиты населения, образования, здравоохранения, государственного и муниципального управления.